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冠縣 構(gòu)建勞動人事爭議協(xié)商調(diào)解新格局

來源:聊城日報  2024-12-10 08:50:39
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  本報訊 (記者 劉志耀) 12月6日,記者從冠縣了解到,該縣以控總量、提質(zhì)量為目標(biāo),探索構(gòu)建“‘五心’調(diào)解 協(xié)同‘冠’通”勞動人事爭議協(xié)商調(diào)解新格局,取得了明顯成效。

  冠縣把勞動人事爭議協(xié)商調(diào)解作為完善社會治理體系的重要方面,積極培植“群眾舒心、企業(yè)安心、人社全心、社會同心、政府放心”的“‘五心’調(diào)解 協(xié)同‘冠’通”品牌。加強組織協(xié)調(diào),強化協(xié)作聯(lián)動,使勞動人事爭議協(xié)商調(diào)解工作由人社部門為主,變?yōu)槿松?、政法、工會、工程建設(shè)主管部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企業(yè)(工地)協(xié)同聯(lián)動、共同發(fā)力。依托“裁審齊魯通”平臺,與法院建立常態(tài)化裁審銜接機制,推動程序銜接、實體對接,促進多元解紛成效提高。暢通群眾投訴渠道,建立社?;?、勞動執(zhí)法、勞動仲裁協(xié)同貫通機制,受理解決縣域內(nèi)發(fā)生的勞動權(quán)益保障方面問題。

  今年以來,全縣各級調(diào)解組織受理勞動人事爭議問題線索365件,成功調(diào)處321件,涉及金額1073.8萬元。其中,縣勞動人事爭議仲裁院受理107件,較上年同期下降2.7%,調(diào)解結(jié)案63件,較上年同期上升28.6%。

編輯:李明
審核:劉 飛
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